Személyi kölcsönt szeretnék felvenni, miért használjak közvetítőt?

Számtalan piaci szereplő kínál személyi kölcsön ajánlatokat. Ezek az ajánlatok eltérőek, azonban sokan érdeklődnek irántuk, mivel szabad felhasználású, tehát gyakorlatilag bármire elkölthető a kölcsönösszeg. Sok esetben az érdeklődők nem, vagy csak nehezen tudják az ajánlatokat összehasonlítani, mivel sok mérlegelni való paraméter összehasonlításával lehet csak egyértelműen kijelenteni, hogy az adott igényre melyik a megfelelő választás.

Az ezzel foglalkozó weboldalak hitelkalkulátorai szakmailag korrekt és naprakész módon hasonlítják össze a különböző ajánlatokat. Ezért az érdeklődők biztosak lehetnek abban, hogy az igényeiknek és a megadott paramétereknek megfelelő ajánlatokat kapják eredményül, így megalapozottabb döntést hozhatnak.

Friss hírek

Szakmai tartalmak

  • Változó hitelfeltételek – ezt hozta a koronavírus

    Egyre több hiteligénylő tapasztalhatja hogy a koronavírus okozta megváltozott helyzetre a bankok is gyorsan reagáltak. A kormányrendeleteknek megfelelő törlesztési moratóriumot és a THM plafont érintő termékfejlesztési változásokat viszonylag gyorsan lekezelték, a legtöbb banknál már elérhető a 2020. december 31.-ig 5.9%-os THM szinten rögzített személyi kölcsön ajánlat.

  • Babaváró támogatás: mit jelent a 3 év igazolt TB jogviszony?

    Sokakat foglalkoztat a babaváró hitel és annak feltételei. A legtöbb tisztázatlan kérdés talán a 3 éves TB jogviszonyhoz fűződik, ami feltétele a sikeres hitel igénylésnek. Az alábbiakban átnézzük az ehhez fűződő rendeletet és választ adunk a leggyakoribb tévhitekre is.

  • Olcsóbb személyi hitel magasabb jövedelemigazolással

    Egy hiteligénylésnél nem mindegy, hogy milyen jövedelmet igazolunk, hiszen akár 2 százalékkal is csökkenhet a THM, ha egy 3 millió forintos hitelnél 100 000 ft-al magasabb munkabért tudunk igazolni. 5 év alatt ez 300 000 ft körüli megtakarítást jelenthet számunkra. A jövedelmünkön kívül vannak más feltételek is, amelyek elfogadásával csökkenteni tudjuk a kamatot.